现下，企业中的VI设计是越来越重要，随着国际间的竞争不断增大，我们在企业的发展过程中，必须要进行VI设计。这不仅关系着一个企业营销设计和发展，更加关乎一个企业形象。那么，作为企业来说，如何设计自己的VI呢?

　　一、明确企业的发展目标

　　企业的发展目标是战略管理规划中最重要的一环。通常很多人在这一点上很随意，往往根据企业往年的发展速度或者高层的测算来作推断。这很容易犯错。企业发展的速度或者目标，是由环境和竞争决定的，不是由愿望决定的。一定要对内外部做充分的调查-分析-诊断后才能作出。

　　VI设计

　　二、发展策略

　　上海品牌设计公司策略，就是企业在经营过程中的谋略了，这当然是发展战略管理的核心部分。在策略部分简直就是一个模子似的从教科书上复制下来的，而企业需要的是同中国革命的具体实践相结合的思想。

　　三、企业架构

　　组织架构是一个企业用来实现战略构想的阵型，它的布局要真正体现企业的比较优劣势。但要注意：是在竞争区域内的比较优劣势。千万不要转抄麦肯锡的报告，动辄就与国际先进企业相比较：“与国际先进企业的差距”、“国际先进企业是怎么做的”。

　　如何全面的了解企业vi设计？

　　VI设计作为企业的一种高效的宣传手段，受到企业的重视。既然我们认识到了VI的重要性，就需要理性的思考和设计，不能进行盲目的跟从。下面我们主要通过三各方面来正确的认识VI设计。

　　一、VI设计重在应用而不是观赏。

　　在做好了VI手册以后，关键在于应用，让其变为和消费者沟通的桥梁，而非办公室的欣赏品。VI设计要建立在品牌定位的基础上进行的，是品牌营销的一部分。如：百事可乐为了突出“新一代”，选择了蓝色，蒙牛为了突出来自大草原，选择绿色等。

　　VI是指企业的视觉表现，包括的内容应该是很全面，不只仅是标志的应用，更多的是市场的表现，如终端笼统展示、包装笼统、活动笼统等，是品牌营销的重要一部分，所以在有了品牌定位后，一定要把展现品牌笼统的工具统一起来，在市场上形成合力，才能影响更多的消费者。企业VI设计项目中合同主要有哪些内容需要注意？

　　二、VI设计不是越全越好。

　　VI设计要求全面，但这里的越全越好的意思是要抓主要矛盾，特别是针对广大中小型的食品企业，本来市场资金就不充裕，就先不要为了统一笼统，按照VI手册里的东西，一个都不少的要统一，如“垃圾桶”、“花盆”等前期用不上、对品牌笼统影响不大的东西，完全能够等公司慢慢做强做大后再逐个完善。但市场需要用的东西则尽量能够做到位。

　　三、VI是和市场运做紧密相连的。

　　市场是经常变化的，每年都会有不同的市场主体配以不同的市场活动，为了提高效果，需要用市场表现、终端表现等来配合，可能除了标志不变以外，其他的可能都要变。如百事可乐07年推出“敢为中国红”系列活动，阶段性的将本人的“百事蓝”破天荒地改变为红色。有时为了开发新区域，以至连标志都要重新换掉，如：联想为了进军国际市场改名“Lenovo”等。 VI不是原封不动的，更不是一劳永逸，VI是传播的工具，只需有利于企业树品牌，扩大传播易于传播的都能够变。

 

　　化工企业vi设计的作用是什么？

　　针对不同行业的属性，抓住本企业的个性化信息，结合必要的时代元素进行视觉创造，应该是具有普遍适用性的设计原则。就标志和而言，不仅仅是企业的长久性标志，也包括一些短期的商业促销活动及体现企业的社会性而举办的公益活动，都必然会涉及标志vi等的应用。

　　标志的设计不仅仅是作为VI设计的重要基础，还成为具有独立性的设计内容。企业可以通过VI设计实现这一目的。对内征得员工的认同感，归属感，加强企业凝聚力，对外树立企业的整体形象，资源整合，有控制的将企业的信息传达给受众，通过视觉符码，不断的强化受众的意识，从而获得认同。

　　VI设计对一个企业的作用：

　　1、在明显地将该企业与其他企业区分开来的同时又确立该企业明显的行业特征或其他重要特征确保该企业在经济活动当中的独立性和不可替代性；明确该企业的市场定位，属企业的无形资产的一个重要组成部分；2、对企业的无形作用

　　传达该企业的经营理念和企业文化，以形象的视觉形式宣传企业；3、宣传企业文化

　　以自己特有的视觉符号系统吸引公众的注意力并产生记忆，使消费者对该企业所提供的产品或服务产生最高的品牌忠诚度；4、打造品牌忠诚度

　　提高该企业员工对企业的认同感，提高企业士气。本文由创意猫网整理发布。